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Une campagne de recrutement originale
Le 4 juin 2007, VDL2 lançait une campagne de recrutement originale pour se démarquer dans la Cité et attirer les meilleurs talents. Et c'est par le biais de ses baies vitrées que l'agence internet a interpellé les passants en quête de nouveaux défis web.
Comment? Avec des cartes d'affaires format XXXXXXL! Ces cartes gigantesques, conçues sur le modèle de celles qui sont utilisées dans l'entreprise, invitaient à se connecter sur la section Emplois, créée à cet effet sur le site de l'agence. De plus, des calicots annonçaient en blanc sur fond orange (les couleurs de VDL2) « Nous embauchons ». Les cartes géantes et banderoles ornèrent les vitres du 21 juin au 4 juillet et comme la campagne se voulait estivale, des jardinières voyaient pousser, en guise de fleurs, les silhouettes des membres de l'actuelle équipe de l'agence.
Cet insolite programme de recrutement a produit un buzz dans la Cité avec, pour conséquence, un afflux d'appels téléphoniques et de courriels, suivis de nombreux entretiens, concrétisés par des embauches.
Parallèlement à cette campagne, VDL2 faisait diffuser des annonces sur des sites d'emplois spécialisés.
L'agence de marketing sur Internet VDL2 a utilisé les baies vitrées de ses locaux pour recruter de nouveaux talents.
Durant l'été, l'agence a installé dans ses baies vitrées différentes affiches (cartes géantes et banderoles) à ses couleurs, invitant les candidats potentiels à se brancher à la section emplois de son site Web. Cinq types de postes y étaient offerts.
« Nous avons reçu plus de 50 candidatures par courriel, dit la responsable des communications, Catherine Saguès. Sept personnes ont été embauchées en analyse-programmation et coordination de projets. »
